Кастинг (исполнительское искусство) - Casting (performing arts)

Кастинг для черные кошки, Лос-Анджелес, 1961 год. Студия искала кошек для Роджер Корман фильм Сказки ужаса.

в исполнительское искусство промышленность, такая как театр, фильм, или же телевидение, а Кастинг (или же кастинг) это подготовка к производству процесс выбора определенного типа актер, танцор, певец, или же дополнительный для конкретной роли или части в сценарии, сценарий, или же телеспектакль. Этот процесс обычно используется для кинофильмов,[1] телевизионная программа, документальный, клип, играть в, или же телевизионная реклама и т. д. Это участие в драматической постановке, рекламное объявление, и или промышленное видео предназначен для аудитория, или же студийная аудитория.

Типы актеров

Актеры подбираются на разные роли. Главный состав или главные роли состоят из нескольких актеров, чьи выступления значительны в кино, театре или на телевидении. Самая большая роль, которая играет главный герой называется ведущий актер (или ведущая актриса для женщины).[2] Когда нет ни одного ведущего актера, главные роли называются ансамбль который включает нескольких основных действующих лиц и исполнителей, которым обычно отводится примерно равное количество экранного времени.[3] А актер второго плана является актер который играет роль в пьесе или фильме ниже, чем у главных актеров. Вспомогательные роли выше, чем у битовая часть что является прямым взаимодействием с главным актеры и не более пяти строк диалога, часто называемых пятью или менее или до пяти лет в Соединенных Штатах или младше шести лет в Британский телевидение. Когда в эпизодической роли появляется известный актер или другая знаменитость, это называется эпизодическая роль.

Процесс литья

Процесс кастинга включает в себя серию прослушивания перед кастинг-комиссией, состоящей из людей в пределах театральная постановка Такие как театральный продюсер, и театральный режиссер. Однако в пределах заданного телевизионное производство Литая панель может состоять из телевизионный продюсер, или в пределах кинопроизводство панель отливки может содержать продюсер фильма, режиссер фильма, и / или хореограф. Обычно почти во всех областях Шоу-бизнес, кастинг-директор[4] есть на этой панели. На ранних этапах этого процесса исполнители часто могут присутствовать или представлены заранее подготовленными пьесы для прослушивания Такие как монологи, песни, хореография, сценарии и / или сторон.[5]

Эти пьесы для прослушивания обычно записываются на видеопленку, обычно в виде скрин-тесты а затем приложить резюме,[6] а также выстрелы в голову и или просматривается в Интернете через такие веб-сайты, как IMDb, а затем передается продюсерам, режиссерам и / или руководители студии. Более поздние этапы могут включать группы актеры оба союза, (САГ-АФТРА ) и не объединение в зависимости от размера и объема производства, попытки прочитать материал из рассматриваемого произведения, объединенные в пары в различных комбинациях из двух, трех или более. С каждым актером в целом мотивационный После оценки вариантов кастинг-бригада рассматривает как отдельного актера, так и химия созданный из любой из комбинаций, указанных в прочитать, например, мальчик встречает девушку и т. д.

В рамках производства престижной работы, рассматриваемой для кино или телевидения, и в зависимости от сложности поиска главной роли или актера второго плана для роли, например, при выборе роли биографический фильм фильмы печально известные[7] Прямо из Комптона[8] и все взоры на меня,[9] Призывы к кастингу могут стать достоянием широкой публики, это называется призывом скота[10] (типично для общественный театр ), профессиональным и полупрофессиональным местным актерам, где используется аналогичный процесс (для ролей второго плана в театр и фильм ) или специально подобранным актерам (на главные роли, особенно в фильмах).

Кастинг персонажей,[11] не путать с поломки скрипта,[12] часто предоставляются агентами по производству, которые подают своих клиентов на кастинг, который дает краткое описание персонажей (возраст, пол, раса или этническая принадлежность, ситуации, в которых они могут быть вовлечены). Более надежная версия этой кропотливой задачи может быть выполнена с помощью Служб поломки,[13] который был основан бывшим актером Гэри Маршем[14][15] более 40 лет назад. Это произошло из-за сложных логистических проблем, с которыми агентам приходилось отправлять своих актеров на роли из крупные киностудии и кастинг-директора.

Эта услуга кастинга обеспечивает полную разбивку персонажей по различным сценариям и проектам от продюсерских компаний для кино, телевидения, моделирование, рекламные ролики и т. д. только агентствам и менеджерам, которые соответствуют определенным критериям.

Эти агенты и менеджеры работают по всему миру и подписываются на эту услугу, которая буквально включает в себя полный набор услуг практически для каждого аспекта поломки за ежемесячную абонентскую плату. Этот пакет включает в себя такие услуги, как Breakdown Express,[16] которые предлагают представителям, кастингам и подписчикам более быстрый способ самим размещать проекты. Еще одна более ограниченная версия службы поломки, также за ежемесячную абонентскую плату, называется Actors Access.[17] где актерское мастерство может подписаться на то, что доступно только им, больше похоже на актерскую позицию начального уровня, например до пяти лет, или битовая часть, отличный инструмент для актера, который не имеет агента или менеджера.

Актер может пройти несколько кастингов, прежде чем получит роль, и хотя хорошо известные актеры или актрисы часто все еще проходят этот очень необходимый процесс, некоторые из них имеют достаточно привилегий, чтобы хорошо знать писатели, сценаристы и / режиссеры / продюсеры подача проект для их намерения сыграть роль. Известный актер или актриса часто договаривается с продюсером кредит а также очень выгодную денежную компенсацию.

Независимые студии кастинга, такие как Film Independent, которые проводят ежегодный Independent Spirit Awards и Лос-Анджелесский кинофестиваль часто используются для кастинга, так что прослушивания могут проводиться в одном месте, а также в различных аффилированных местах, экономя драгоценное время, энергию и деньги.

Кастинг-директора

В некоторых крупных постановках процесс выбора актеров для исполнения иногда сотен говорящих частей и ролей может часто требовать специального персонала. Хотя последнее слово остается за ответственными людьми, такими как режиссер, продюсер, художественные отделы и вся производственная команда, директор кастинга[18] или "КД" (а иногда и помощник по кастингу) отвечает за большую часть повседневной работы, связанной с этим процессом во время подготовка к производству. Директору по кастингу иногда помогает сотрудник по кастингу; у постановок с большим количеством статистов также может быть свой собственный кастинг-директор, однако во всех аспектах бюджета фильма или телепродукции они все являются частью над линией, отвечая перед директором в составе его персонала.[19]

Диск остается связующим звеном между режиссером, актерами и их агентами / менеджерами и студией / сетью, чтобы получить символы в сценарии каст. Некоторые кастинг-директора делают впечатляющую карьеру, работая на многочисленных Голливуд такие постановки, как Мэрион Догерти, Мэри Джо Слейтер, Мэри Селуэй, Линн Сталмастер, Апрель Вебстер, Таммара Биллик, Марси Лирофф, Ави Кауфман, Минди Марин, и Роби Рид.

По крайней мере, на ранних этапах кастинга и / или кастинга статистов процесс может быть децентрализован географически, часто в сочетании с фактическими съемками, запланированными в разных местах. Другой причиной может быть выход на каждый внутренний рынок в случае международное совместное производство. Тем не менее, для верхних частей выбор одного или нескольких красивых людей, присутствие которых имеет огромное коммерческое значение, может скорее следовать строго личным каналам, например прямой контакт с директором. В течение этого времени, известного как «фаза привязки» к фильму, работа кастинг-директора заключается в рассылке копий текущего сценария агентам для так называемого освещения. Покрытие - это когда сценарий, который еще предстоит воспроизвести, читается, сводится к одной странице и устанавливается краткий набор описаний персонажей. В это время, если агентство соглашается освещать фильм, оно представляет список идей руководителям кастинга доступных, способных и соответствующих ценовой категории фильма. Также кастинг-директора создают свои[20] списки идей и могут "проверять файлы avail" или звонить представителю актера, чтобы узнать, доступны ли они и заинтересованы ли они в потенциальных проектах. Если идея, созданная кастинг-директором и последующей проверкой доступности или рекомендацией агента, «одобрена» режиссером, продюсерами и финансистами (или студией), кастинг-директор рассылает так называемое «предложение». Предложение обычно содержит письмо представителю актера с объяснением роли, о которой идет речь, копию сценария, почему актер был выбран, продолжительность обещанного времени, приблизительную дату начала съемок, место съемок и предлагаемые предложение заработной платы. Если актер не отвечает на материал или по какой-либо причине не может принять работу, он отвечает на кастинг так называемым «проходом». Если они принимают предложение, агент привлекает директора по кастингу, и после кастинга представителю отправляется меморандум о сделке. Именно в это время происходят переговоры между агентством и производством, чтобы согласовать все пункты сделки, прежде чем юристы в сфере развлечений вступят в силу и составят договоры о присоединении. Если этот процесс происходит на очень ранней стадии разработки фильма, но официальные даты и детали съемок еще не известны, составляется Письмо о намерениях или «LOI», чтобы указать, если и когда проект «горит зеленым» или начинается активное производство, актер уже нанят для исполнения этой роли.

После завершения фазы присоединения (которая зависит от многих факторов, включая, но не ограничиваясь, финансовую поддержку, руководителей студий, наличие других сотрудников, не входящих в линейку), начинаются физические прослушивания для всех оставшихся ролей. В течение этого времени, в зависимости от бюджета фильма, у них может быть то, что называется «предварительными экранами», где вы проходите прослушивание только для кастинг-директора (или помощника), чтобы убедиться, что актер подходит для материала. После предварительных просмотров будет «режиссерская сессия», в это время актер приходит и проходит прослушивание (обычно с одним и тем же материалом), а теперь выступает для директора по кастингу и режиссера. Если есть следующий шаг, это обычно сеанс «обратного вызова» или продюсер, когда любой, кто имеет право принимать решения, находится в комнате для вашего прослушивания. На телевидении этот этап называется «экранным тестом», и на нем также будут присутствовать руководители сети. После того, как актеры выбраны из пула доступных актеров, тот же процесс бронирования, который происходит на этапе присоединения, выполняется для любого актера, кроме статистов.[20]

Итоговый список актеров, выбранных для исполнения персонаж для производства, называется список актеров, который включен в производственная компания с ежедневный список звонков,[21] и отражено в проектах последовательность заголовков особенно с кино и телевидением.

Персонал кастинг-офиса

Читатели: Этот человек читает строки всех других персонажей напротив актера, который в настоящее время проходит прослушивание. Хороший читатель - это тот, кто обладает актерскими способностями, но в то время не заинтересован в бронировании роли через кабинет кастинг-директора. Читатель будет знать, как давать и брать и играть с другими актерами, никогда не затмевая актеров, проходящих прослушивание.[20]

Стажеры: Стажеры чаще встречаются в коммерческих кастинг-офисах, которые принимают до дюжины разных директоров по кастингу, проводящих разные прослушивания в день. В то время как в некоторых коммерческих кастинговых офисах есть постоянные кастинговые площади, многие сдают студии в аренду от проекта к проекту. Ключевой стажер будет работать со многими занятыми директорами по кастингу, сортируя почту, копируя стороны и расшифровывая их на «карточках-подсказках» или больших досках, которые будут читаться в качестве подсказок в кастинге, помогать актерам войти в систему и поддерживать поток актеров. входить и выходить из литейной камеры как можно более плавно.[20]

Ассистенты по кастингу: Это позиция начального уровня в области кастинга. Эти люди выходят за рамки служебных обязанностей типичного офисного помощника. Они делают все, от прикрытия телефонов до изготовления копий, настройки оборудования для прослушивания (также известного как «сеанс»), такого как свет, камера, звуковое оборудование и т. Д. Их иногда можно найти в офисе, где транслируются записи на прослушивание, проверяется доступность актеров или кастинг, чтобы убедиться, что программное обеспечение для записи работает без сбоев, чтобы директор по кастингу мог сосредоточиться на исполнении каждого актера.[20]

Casting Associates: Associates - второй цепочка подчинения в кастинге. Если сотрудник по кастингу проработал два года в сфере кастинга, он может подать заявку на членство в Кастинговое общество Америки. Как правило, эта работа выполняется под руководством директора Casting Director, который запускает сеансы предварительного чтения, готовит меморандумы о сделках и выполняет любые звонки агентам. Многие сотрудники начинают браться за проекты меньшего масштаба, чтобы накопить достаточно кредитов, чтобы подняться в звании CSA до полноценного директора по кастингу.[20]

Директор кастинга: Их задача - много знать об актерах, чтобы они могли посоветовать и представить режиссеру лучшее из существующих возможностей. Кастинг-директора очень влиятельны и обычно участвуют в проекте, потому что режиссер доверяет их суждениям. Они также решают, кого видит режиссер. Хорошие директора по кастингу «открывают» актера, тщательно настраивая его так, чтобы режиссер и продюсер чувствовали себя так, как будто они открыли нового актера. В случае, когда режиссер или продюсер не отвечает представившемуся актеру, они должны помнить, что они не руководят постановкой, а режиссер - это тот, кто должен будет работать с этим актером, поэтому это кастинг. ответственность за тонкий баланс между демонстрацией доступного им актера и чувствами, вкусами и ожиданиями режиссера и продюсера.[22]

Кастинговое общество Америки (CSA)

Важной организацией профессионального кастинга на экранах, телевидении, в реалити-шоу и театрах в США является Кастинговое общество Америки (CSA), но членство необязательно. Директора по кастингу организовали в 2005 году и стали членами группы по ведению коллективных переговоров, Hollywood Teamsters Local 399 и New York Teamsters Local 817.

Мастерские кастинг-директора

Обычной практикой многих директоров по кастингу и помощников по кастингу были мастерские по кастингу. Типы семинаров различаются, но обычно начинающие актеры платят за то, чтобы выступать перед специалистом по кастингу, который дает отзывы о выступлении. Актеры и профессионалы индустрии против мастерских утверждают, что директорам по кастингу платят за то, чтобы они находили таланты, а не за то, чтобы они их видели. Сторонники семинаров утверждают, что у семинаров есть классная обстановка, и они являются хорошим источником обратной связи и общения.[23]

Из-за их неоднозначного приема мастерские кастинг-директоров не прошли без разногласий. Бывший Преступные умы директор кастинга Скотт Дэвид был уволен после Голливудский репортер опубликовал рассказ о своих мастерских кастинг-директора.[24] В феврале 2017 года пяти мастерским кастинг-директоров было предъявлено обвинение в привлечении актеров к прослушиванию для проектов.[25] В январе 2018 г. Линдси Чаг, кастинг-директор таких фильмов, как Робин Гуд: Мужчины в трико и Дракула: мертвый и любящий это, был признан виновным в нарушении Закон о предотвращении мошенничества с талантами за роль в мастерских кастинг-директора.[26]

Награды

Соединенные Штаты

Высшая награда, которую может получить директор по кастингу в Соединенных Штатах, - это Премия Артиоса, награжденные коллегами по Кастинговое общество Америки. Artios происходит от греческого слова, означающего «идеально подогнанный». Премия Artios за выдающиеся достижения в подборе актеров для всех жанров актеров, кроме рекламы. В настоящее время Artios ежегодно проводятся в середине января с церемониями в Нью-Йорке, Лос-Анджелесе и (начиная с 2018 года) в Лондоне. С момента их воплощения в 1985 году они проводились в ноябре, но были перенесены в сезон 2013–2014 годов, чтобы согласовать их с остальным сезоном награждений кино- и телеиндустрии. Artios присуждается тем членам CSA, которые получают баллы основного экрана (или программы) за участие в проекте-победителе. Директора по кастингу на местах, руководители кастингов и руководители отделов, являющиеся членами CSA и получившие признание за проекты-победители, также получают премию Artios. CSA Associates по этим проектам отмечены в прессе и имеют сертификат.[27]

В Эмми Награды есть категория кастинг-директоров. По состоянию на 2017 год Джуни Лоури-Джонсон выиграла больше всего кастингов Эмми как личность, все в категория драмы. У нее шесть наград за работу над NYPD Синий, Шесть футов под, Настоящая кровь и Родина. Единственные шоу, в которых Эмми выиграли трижды, были 30 Рок и Вице-президент, как в комедийная категория. В 2017 г. 69-я премия Primetime Emmy Awards, то Академия телевизионных искусств и наук представил Премия Primetime Emmy за выдающийся актерский состав для реалити-шоу.

объединенное Королевство

В 2020 году Премия Британской киноакадемии представил Премия BAFTA за лучший кастинг.

Канада

Национальный Награды Канадского экрана вручает ежегодную награду за участие в съемках на телевидении, но в настоящее время не вручает награду за роль в кино.

В Prix ​​Iris региональной канадской кинопремии за Квебек, представил Приз Ирис за лучший кастинг в 2017 году.

Смотрите также

Рекомендации

  1. ^ "Кинофильмы". Социальная ответственность. 14 декабря 2016 г. В архиве с оригинала 6 октября 2017 г.. Получено 18 мая, 2017.
  2. ^ «lead noun (ACTOR) - определение в Британском английском словаре и тезаурусе - Кембриджские словари онлайн». Dictionary.cambridge.org. 2014-04-28. Получено 2014-05-15.
  3. ^ Стивен Уитроу; Александр Даннер (2007). Дизайн персонажей для графических романов. Focal Press / Ротовидение. п. 112. ISBN  9780240809021. Получено 2009-09-05.
  4. ^ "Чем занимается кастинг-директор?". Huffington Post. 29 апреля 2017. В архиве из оригинала 26 мая 2017 г.. Получено 21 мая, 2017.
  5. ^ "Стороны". Фонд развития театра . 25 февраля 2015 г. В архиве из оригинала 17 мая 2017 г.. Получено 18 мая, 2017.
  6. ^ «Как мне добавить свое резюме и дополнительную информацию о себе?». IMDb. 21 мая, 2017. Получено 21 мая, 2017.
  7. ^ "Пресловутый". IMDb . 16 января 2009 г. В архиве из оригинала 12 мая 2017 г.. Получено 18 мая, 2017.
  8. ^ "Straight Outta Compton - лучший фильм лета". Социальная ответственность. 20 августа 2015 года. В архиве из оригинала 7 марта 2017 г.. Получено 18 мая, 2017.
  9. ^ "Все на меня смотрят". IMDb . 16 июня 2017 г. В архиве с оригинала 19 мая 2017 г.. Получено 18 мая, 2017.
  10. ^ «Зов скота». Социальная ответственность. 15 декабря 2016 г. В архиве с оригинала 13 февраля 2018 г.. Получено 18 мая, 2017.
  11. ^ «Как написать уведомление о кастинге». Киношкола Lights. 2 апреля 2013 г. В архиве с оригинала 21 марта 2016 г.. Получено 18 мая, 2017.
  12. ^ "Разбор сценария 101". YouTube. 18 февраля 2016 г. В архиве с оригинала 25 декабря 2016 г.. Получено 18 мая, 2017.
  13. ^ «Аварийные службы». Услуги по поломке. 18 мая 2017 года. В архиве из оригинала 17 мая 2017 г.. Получено 18 мая, 2017.
  14. ^ «Интервью Headshot Cafe с Гэри Маршем (основателем Breakdown Services)». YouTube. 8 июля 2013 г. В архиве с оригинала 10 мая 2018 г.. Получено 18 мая, 2017.
  15. ^ «О аварийных службах». Услуги по поломке. 18 мая 2017 года. В архиве из оригинала 22 мая 2017 г.. Получено 18 мая, 2017.
  16. ^ «Экспресс поломки». Разбивка Экспресс . 18 мая 2017 года. В архиве из оригинала 15 мая 2017 г.. Получено 18 мая, 2017.
  17. ^ "Доступ актеров". Доступ к актерам. 18 мая 2017 года. В архиве из оригинала 20 мая 2017 г.. Получено 18 мая, 2017.
  18. ^ "Твинки Берд - Кастинг в 21 веке". Социальная ответственность. 24 марта 2017 года. В архиве с оригинала 14 декабря 2017 г.. Получено 18 мая, 2017.
  19. ^ Хайнс, Уильям Э. (21 мая 2017 г.). Должностные инструкции для кино, видео и компьютерной графики. ISBN  9780935873023. Получено 21 мая, 2017.
  20. ^ а б c d е ж Бонни., Гиллеспи (2009). Самоуправление для актеров: приступаем к (шоу) бизнесу (3-е изд.). Лос-Анджелес, Калифорния: Паб Cricket Feet. ISBN  9780972301992. OCLC  182731144.
  21. ^ "Что такое лист заявки на производство фильма?". Pinterest. 8 сентября 2016 г.. Получено 18 мая, 2017.
  22. ^ Майкл., Шуртлефф (1980) [1978]. Прослушивание: все, что нужно знать актеру, чтобы получить роль (Bantam ed.). Нью-Йорк: Bantam Books. ISBN  0553272950. OCLC  47813908.
  23. ^ https://www.backstage.com/magazine/article/casting-directors-gatekeepers-success-635/
  24. ^ https://www.hollywoodreporter.com/news/criminal-minds-casting-director-hollywood-880495
  25. ^ https://deadline.com/2017/02/hollywood-casting-workshop-scams-city-attorney-1201907052/
  26. ^ https://deadline.com/2018/01/casting-director-scandal-lindsay-chag-guilty-talent-scam-prevention-act-1202275794/
  27. ^ "Artios Awards". www.castingsociety.com. В архиве из оригинала 2013-11-02. Получено 2018-01-12.

внешняя ссылка